大家普遍都会有的一个问题就是，享受研发费用的加计扣除是否需要到税务机关去备案？

其实，国家税务总局公告2018年第23号发布了修订后的《企业所得税优惠政策事项办理办法》，明确企业享受税收优惠时，采取“自行判别、申报享受、相关资料留存备查”的办理方式，在年度纳税申报及享受优惠事项前无需再履行备案手续、也无需再报送备案资料，原备案资料全部作为留存备查资料保留在企业。

 

留存备查资料

1.自主、委托、合作研究开发项目计划书和企业有权部门关于自主、委托、合作研究开发项目立项的决议文件；

2.自主、委托、合作研究开发专门机构或项目组的编制情况和研发人员名单；

3.经科技行政主管部门登记的委托、合作研究开发项目的合同；

4.从事研发活动的人员和用于研发活动的仪器、设备、无形资产的费用分配说明（包括工作使用情况记录）；

5.集中研发项目研发费决算表、集中研发项目费用分摊明细情况表和实际分享收益比例等资料；

6.“研发支出”辅助账；

7.企业如果已取得地市级（含）以上科技行政主管部门出具的鉴定意见，应作为资料留存备查;

8.省税务机关规定的其他资料。

和委托境外研发留存资料有何异同？

财税〔2018〕64号文件明确委托境外研发费用适用加计扣除政策的，按照国家税务总局公告2018年第23号规定办理即可，但同时考虑到委托境外研发活动的特殊性，在该公告规定基础上，增加了委托境外研发的银行支付凭证和受托方开具的收款凭据、当年委托研发项目的进展情况两项留存备查资料。

企业未按照国家财务会计制度要求对研发支出进行单独会计处理， 对享受加计扣除的研发费用未按研发项目设置辅助账，也没有准确归集核算当年可加计扣除的各项研发费用实际发生额，不允许享受研发费用加计扣除的优惠！

　　现在上班族经常会讨论社保的作用，比较年轻的同事可能为每月从工资中扣掉那么多钱而感到不开心，因为他们并不了解社保的作用。而了解一部分作用的会比较关注养老保险的各种福利待遇，有的人了解到养老保险在退休以后的待遇，有一个影响因素那就是我们缴纳养老保险的基数。那么养老保险的缴费基数是怎么确定的呢?每个月它要从我们的工资中扣掉多少钱?接下来小编就和大家一起来看看!

养老保险的缴费基数是什么?

　　养老保险缴费基数，是计算当下需要缴纳养老保险费用的一个比例。基数主要与职工的工资有关系。如果工资超过或者低于一定的限度，就会有相应的调整，也就是说养老保险的缴费基数是由上限和下限存在的。

养老保险缴费基数是如何进行确定的呢?

　　企业职工是以上年度在公司每月的平均工资作为本年度的缴费基数的，如果是新进入公司的新员工，那么新员工的缴费基数为第一个月的足月工资作为缴费基数;单位部分是按照本单位全部职工月缴费基数的总和作为缴费基数的。

养老保险的上限和下限是多少?

　　养老保险缴费基数的上限为：如果职工的工资收入超过了上年度在岗职工月平均工资的三倍，那么超过的部分不计入缴费基数。

　　养老保险缴费基数的下限为：如果职工的工资收入低于上年度在岗职工月平均工资的60%，那么就按照上年度在岗职工月平均工资的60%作为缴费基数。

　　简单的说就是，养老保险的缴费基数最低不能够低于上年度职工月平均工资的60%;最高不超过上年度职工月平均工资的3倍。

养老保险缴费基数的计算方式是什么?

养老保险每月的缴费基数=上年度职工年平均工资12(月)

　　举个例子：假如上年度职工月平均工资为3000元

　　老张的工资是2500元，那么老张养老保险的缴费基数就是3000元，按照8%的比例算，那么老张就应该缴费240元。

　　老王的工资是10000元，那么老王养老保险的缴费基数应该是3000元的3倍就是9000，超过的1000元不计为缴费基数，按照8%的比例计算，老王应该缴纳720元。

　　小李的工资是1500元，是低于社会平均月工资的60%，那么小李的养老保险缴费基数就以3000元的60%计算，也就是1800元。按照8%的比例计算，小李应该缴纳144元。

　　那么是不是缴纳的多的就越吃亏呢?养老保险的缴费基数是会影响到以后养老金的领取，缴纳的基数越高退休后领取的养老金就会越多。所以缴纳基数高并不吃亏。